Menschen beraten

„Lassen Sie uns zusammenarbeiten, um erfolgreiche Teams zu bilden, deren Stärke in der Vielfalt ihrer Fähigkeiten und Perspektiven liegt.“

Traumjob finden Stellenangebote. femalemanagers. Karriereberatung. Coaching.

Stellen besetzen Direktansprache. Headhunting 4.0. Female Recruiting. Assessment.

Teamwork verbessern Zusammenarbeit. Führung. Diversität. Resilienz.

über uns

Zuverlässig. Transparent. Wertschätzend. Innovativ.

Seit 2005 beraten wir Menschen in Unternehmen zur passgenauen Personalbesetzung und -entwicklung. Mit HR-Spezialistenwissen, pragmatischen Lösungen und innovativen Prozessen gestalten wir eine moderne und vielfältige Arbeitswelt. Wir verbessern die Zusammenarbeit von Menschen.

Meet the Team

Vom Teammitglied zur Führungskraft

„Ich bin doch immer noch ich – nur mit einem neuen Titel.“ Diesen Gedanken höre ich oft, wenn jemand frisch in die Führungsrolle startet – vor allem dann, wenn der Wechsel intern passiert. Doch genau dieser Schritt birgt viele Stolpersteine. Denn auf einmal verändert sich nicht nur die Aufgabe – sondern auch die Beziehung zum…

Auszeichnungen

Headhunter of the Year

Für unsere innovative, zielgruppenspezifische Ansprache von Fach- und Führungskräften wurde uns 2016 der Headhunter-of-the-Year-Award verliehen. 2019 haben unsere Kandidaten und Kandidatinnen uns für die besonders positive Candidate Experience ausgezeichnet.

Kundenstimmen

konsultwerk agiert als Botschafter für seine Kunden!

„konsultwerk hinterlässt den Eindruck, den Kunden ausgesprochen gut zu kennen und daher die Eignung von Kandidaten für eine Position wesentlich tiefgreifender beurteilen zu können, und zwar sowohl auf fachlicher als auch auf persönlicher Ebene.“

Geschäftsführer eines mittelständischen Maschinenbauunternehmens

konsultwerk ist die HR-Beratung der Extraklasse mit Kompetenz und Herz!

„konsultwerk lebt die Personalentwicklung des 21. Jahrhunderts erfolgreich vor! Innovation, Vielfalt, Menschen entwickeln und Inspiration sind in der DNA.“

Geschäftsführer im Hightech-Anlagenbau

E4matters verbessert die Zusammenarbeit und motiviert das ganze Team!

„Der interaktive Reflexionsprozess hat unserem Team die Möglichkeit gegeben, die interne Zusammenarbeit zu beleuchten und direkt Maßnahmen für unsere tägliche Arbeit abzuleiten.“

Leiter Kundenzentrum eines großen Versicherungsunternehmens